廣告和演藝案子

Kevin老師英文家教班！招生中！
專攻全民英檢(GEPT)初級/中級/中高級、成人/國高中/小學英文課程
一、 為何需要考全民英檢？
(一) 全民英檢為台灣官方唯一成立之英語檢定考試。
(二) 全民英檢確定對於申請台大、政大、中山、中正、中央、東吳、中原、淡江、銘傳、輔仁、北科大、台科大、大同等全台公私立各大專院校具有加分的效用。
(三) 目前全台大部分公私立大學學生在畢業前須具備全民英檢中級以上之能力。
(四) 公家機關的報考資格，確定具備全民英檢初級之能力。
二、 李老師學歷：
(一) 美國紐約州立大學水牛城校區政治學碩士畢業，該校2014年美國大學表現評估中心評比大學排名第44名。
三、 李老師經歷：
(一) 補習班全民英檢(GEPT)英文講師。
(二) 美國教育服務社(ETS)台灣區托福(TOEFL)監考官。
(三) 教育部華語文測驗(TOCFL)監考官。
(四) 美國紐約州立大學水牛城校區外國助教英語教學課學員。
(四) 英文口譯12場：
台北聽奧國際記者會
外交酒會
國際橡塑膠展
國際工具機展
世界休閒旅展
歐洲教育展
渣打銀行101登高賽
美商新衛斯開幕
亞太醫學年會
台灣血管外科學會研討會
工商協進會60週年慶
美國ISI華人新年主持
三、 李老師認證：
(一) 全民英檢(GEPT)中高級測驗合格。
(二) 托福(TOEFL)電腦化測驗(CBT)：237分/滿分300分。
(三) GRE測驗。
(四) 美國教育服務社(ETS)台灣區托福(TOEFL)監考官。
(五) 教育部華語文測驗(TOCFL)監考官。
(六) 加拿大Niagara College ESL認證。
五、 收費標準：
(一) 新台幣800元整/時。
報名後免費諮詢任何英文問題，如：課外英文、留遊學事宜、海外生活經驗分享等
(二) 全民英檢(GEPT)、成人/國高中/小學英文課程，學生自備課本免講義費。
學生無課本，由老師提供，另收講義費：
1.全民英檢(GEPT)初級初試班講義費900元
2.全民英檢(GEPT)初級複試班講義費820元
3.全民英檢(GEPT)中級初試班講義費950元
4.全民英檢(GEPT)中級複試班講義費860元
5.全民英檢(GEPT)中高級初試班講義費1200元
6.全民英檢(GEPT)中高級複試班講義費1170元
六、 聯絡方式：意者請留，將進一步提供聯絡方式諮詢。
七、 授課地點：大台北地區，詳細可談

 

棒球只是第二強項：曼尼最厲害的是勇於走出舒適圈

前陣子，我坐在機場的時候聽到兩個人在談話，主題是他們的主管 ── 這不會太令人意外。兩個人都說他們喜歡那位主管，但其中一人說：「她從沒回過我電話，只在自己工作有需要時打電話給我。這讓我快瘋了。」另一人表示同意，又補了一句：「我覺得她不是真的在乎。」
聽起來這兩個人也許都在公司裡待了很長一段時間了，但我也不是很確定。
領導人通常非常關注所謂的「大事」，以至於忘了照應基本原則，例如向團隊成員展現他真的在乎他們。誠如詩人羅伯特‧塞維斯（Robert W. Service）所說：「讓你磨破鞋子的不是前面的山，而是鞋裡的砂粒。」很多時候，阻止團隊達成目標的正是領導人不夠關心或不夠尊重他人。

身在職場，不管你是基層員工、主管還是老闆，都有可能被人批評。當12星座的人被批評，會是何種反應？應對態度又如何？
牡羊座（3/21 ~ 4/20）：
批評責備你們，等於傷害你們的形象。若批評你們的人是合作的同事，又是在開會的場合，就會立刻啟動自我防衛機制為自己辯護，言詞咄咄逼人，常會令原本批評你們的同事啞口無言。但若批評你們的人是長官，雖然你們會設法壓制心中的不以為然，有時還是會忍不住，不顧老闆的責難臉色，開口為自己據理力爭。若你們認為批評有「理」，不僅會接受，並且會即知即行加以改進。

「這麼想吧！如果成功不是那麼困難，就不會讓你感覺那麼好了。」
──瑞奇特（Mike Richter），美國冰球聯盟名人堂成員（NHL Hall of Fame）
福斯新聞頻道（Fox News Channel）創辦人兼執行長艾爾斯（Roger Ailes）說：「有些人想要成名，有些人則想要立業，這兩種人非常不同。美國有95％的人想要成名，這些人造成很多問題，要靠想立業的那5％去解決。我希望你的書是講那5％，而不是那95％。」

啟發三，如果有人要你重新預估一次，或許你該多想一下再回答...
所謂多想一下，指的是要想看你的目的是甚麼：接到那工作或是維持你的專業性。
你要堅持自己的預估正確而不願意下調到【期望區間】中，好的狀況是你被不斷的要求重新預估。 壞的狀況，是對方可能會找別人來做這案子。 比方說阿婆就又跑去問了我旁邊的高中生。

前幾天早上，我搭捷運去了一趟【大坪林捷運站】。
在台北車站搭上新店線的捷運時，車廂算滿空的，所以我選了個面對行車方向近窗的位置坐了下來。 這位置的前方另外有兩個跟車門平行的位置，所以在我正前面剛好坐了一個阿婆。

一旦一個人嚐過了自由，他就永遠不會想要當奴隸。因此我相信，我們現在看到的恐怖景象只是一時的。明天一定會更好，只要美國繼續堅持她的理想 — 自由與更美好的生活。– Walt Disney
馬上要進入畢業季了，很多學生開始問我找工作相關的問題，其中最常出現的，大概就是「A 工作與 B 工作之間，我到底該選擇哪一個？」接著，如果你請他們列出比較條件，往往都是薪水、工作地點、獎金、工時、內容、出差等等這些「客觀規格」，然後就開始排列組合，試圖找出到底是 A 工作的高底薪比較好賺，還是 B 工作的早下班比較健康。
就好像在選要買哪一台車一樣。

還記得你在20歲左右、年輕時的青澀模樣嗎？那時的你是否也懵懵懂懂，對多數事物的看法通常會認為：「我才20幾歲耶，還有數不盡的時間可以去煩惱之後的問題。」工作、養家活口、結婚生子這類的事就交給未來30歲時的我去煩惱吧。然而，事情真的就這麼順利嗎？
Meg Jay自博士班畢業後開始擔任心理治療師，在見到她職涯中第一位諮詢者踏進門時，差點沒當場鬆下好幾百口氣。因為與Meg同期畢業的博士班同學正負責棘手的縱火犯案子，但求助於她的Alex就和其他20多歲的「20世代」一樣，只不過是名苦惱於感情問題的女性。
Meg對此鬆下了戒心，打算一路點頭支持Alex的決定，「工作、婚姻、生兒育女......諸如此類的煩人事，就通通都丟給30歲後的自己吧。」畢竟「人生30才是另一個20的開始」（30 is the new 20），正值青春年華的Alex才不過20多歲，她有的是時間。
然而，Meg的主管卻對這個「天下掉下來的禮物」有著不同的看法，Meg駁斥道：「我當然知道Alex的男友配不上她，我也知道她目前的枕邊人是個不折不扣的混蛋，但這又不代表她以後就會嫁給他。」
主管的一番建言卻一語驚醒了沉浸在美夢中的Meg。他回道：「沒錯，她『還不會』嫁給現任男友，但她很有可能會嫁給『下一個爛貨』，而我們能為Alex做的，就是避免她再重蹈覆轍。」
Meg這時才領悟到心理學家們口中，所謂的「茅塞頓開的頓悟」（Aha! moment）是怎麼一回事，她終於了解到「30並非另一個20的開始」（30 is not the new 20），我們對20世代族群善意的忽視才是真正的問題，當然，我們能決定在30幾歲時再定下來，但20~30歲這十年的光陰又是怎麼一回事？我們就該這麼理所當然地揮霍掉這寶貴的黃金期嗎？
事實是，20跨30並非我們印象中，一段用過即丟的「免洗期」，這個你我都會經歷的「黃金十年」，正是能為我們未來，埋下幸福種子，不論事業、婚姻、家庭…等等的「萌芽期」。